J’ai licencié la nounou parce qu’elle mettait mon petit-fils en danger, mais ma belle-fille refuse de m’écouter

De nombreux parents travaillent de longues heures pour subvenir aux besoins de leurs enfants, les laissant sous la garde d’une nounou. Ici, une grand-mère inquiète a trouvé son petit-fils en danger et a renvoyé la nounou, déclenchant un conflit familial.

Cher rédaction de Sympa,

Je suis une enseignante à la retraite et veuve. J’ai un fils qui est marié, et j’ai un petit-fils que j’adore par-dessus tout.

Ma belle-fille a engagé une nounou pour s’occuper de mon petit-fils pendant qu’elle et mon fils travaillaient de longues heures. Ils l’ont qualifiée de “nounou parfaite”. Mais j’ai vite remarqué que quelque chose n’allait pas. Je rendais souvent visite et j’avais une clé de leur maison, que m’avait donnée mon fils.

Habituellement, j’appelais et les informais chaque fois que je prévoyais de passer. Un jour, j’ai décidé de faire une visite surprise. Je suis entrée pour trouver mon petit-fils de 2 ans jouant seul près du haut des escaliers. Mon sang n’a fait qu’un tour quand j’ai trouvé la nounou, qu’ils appréciaient tant, profondément endormie sur le canapé, avec la télévision hurlant à plein volume.

Je l’ai secouée pour la réveiller, et elle n’était même pas désolée, prétendant que mon petit-fils était beaucoup trop énergique et l’avait épuisée, et qu’elle venait de s’endormir quelques minutes auparavant. Je ne l’ai pas crue ; elle avait même des marques de sommeil sur le visage.

Pendant ce temps, mon petit-fils se promenait avec une couche pleine et le visage sale. Je l’ai licenciée sur-le-champ, et elle est partie en faisant la tête.

Le soir, quand mon fils et ma belle-fille sont rentrés, ils étaient furieux. Ma belle-fille m’a accusée d’intervenir dans son ménage et m’a dit que je n’avais pas le droit de renvoyer quelqu’un qu’ils avaient engagé. Ils ont même exigé la clé de la maison et m’ont dit que je n’étais pas la bienvenue sans les informer à l’avance.

Pour couronner le tout, ils ont repris la même nounou, refusant d’écouter mes explications. Je suis rentrée chez moi, le cœur lourd.

Cela fait une semaine, et je n’ai pas pris contact avec eux, mais ils ne l’ont pas fait non plus. Je ne sais tout simplement pas ce que j’ai fait de mal, et comment y remédier ? Mon petit-fils me manque. Pouvez-vous s’il vous plaît me conseiller sur ce que je dois faire maintenant ?

Merci !
Anne

Chère Anne, nous sommes désolés que vous traversiez cette épreuve. L’amour et le soin que vous portez à votre petit-fils et à votre famille transparaissent dans cette lettre. Cela dit, il s’agit d’une situation quelque peu délicate, et des limites ont été franchies. Voici ce que vous pouvez faire pour résoudre la situation et, plus important encore, assurer la sécurité de votre petit-fils.

1. Votre préoccupation était légitime, mais des limites ont été franchies

Nous pouvons constater que vous avez agi par véritable souci. Laisser un bambin sans surveillance près des escaliers constitue un risque majeur pour la sécurité. Le fait que vous ayez trouvé la nounou endormie tandis que l’enfant dont elle avait la charge se promenait seul, dans un état négligé, montre qu’elle n’était pas en mesure de s’occuper de lui de manière responsable.

Cependant, si vous examinez l’autre côté de la médaille ; licencier la nounou était une violation claire des droits parentaux de votre fils et de votre belle-fille. Ils ont engagé la nounou, vous l’avez licenciée donc, bien que vos raisons aient été fondées, l’action ne vous appartenait pas.

2. Leur réaction découlait de la transgression des limites

Tout d’abord, ils vous ont confié la clé en toute confiance et s’attendaient à ce que vous les informiez d’une visite. Votre visite surprise a pu leur sembler intrusive, comme si vous les surveilliez eux plutôt que la nourrice. Étant donné qu’ils avaient recommandé la nourrice, il est possible que votre découverte ne les ait pas seulement embarrassés, mais ait aussi compromis leur autorité en tant que parents.

Lorsque vous avez renvoyé la nourrice, cela a pu être ressenti comme une perte de contrôle, ce qui les a poussés à réagir. Enfin, le stress de longues heures de travail et le fait de laisser leur tout-petit à une nourrice pourraient déjà peser sur eux, et votre critique a pu être déclencheuse pour eux.

3. Réparez la rupture au lieu d’attendre

Attendre qu’ils appellent pourrait juste prolonger la situation, alors soyez l’adulte et faites le premier pas. Cela leur montrera que vous donnez la priorité à la relation, plutôt que de mettre l’accent sur le fait que vous aviez raison. Si une conversation verbale vous semble trop difficile à gérer, vous pouvez peut-être leur envoyer un message, commençant par exprimer votre amour pour eux.

Clarifiez que votre intention n’était pas de dépasser les limites, mais que vous avez agi par peur pour la sécurité de votre petit-fils. Dites-leur que vous respectez leurs décisions, donc si ils souhaitent garder la même nounou, c’est bien sûr à eux de décider. Terminez le message avec encore plus d’amour, invitant à une conversation ouverte, et en ajoutant combien ils vous manquent.

4. Ayez une discussion calme et ouverte à ce sujet

Lorsqu’ils répondent, essayez de limiter la conversation à comment aller de l’avant, plutôt que d’essayer de prouver que vous aviez raison. Vous savez que vous aviez raison, mais l’idée est de rétablir le contact avec votre famille, pas de prolonger le conflit.

Étant donné qu’ils ont réembauché la nourrice, proposez d’installer mutuellement des caméras ou des moniteurs de sécurité pour vérifier la sécurité de votre petit-fils. Offrez d’être leur solution d’urgence, mais assurez-vous qu’ils sachent que vous ne prendrez plus aucune décision en leur nom.

5. Respectez leurs limites

Cela peut être difficile à accepter, mais rappelez-vous que votre entrée chez eux n’est pas acquise, et vous devez respecter les nouvelles limites qu’ils établissent, qu’il s’agisse d’un contact limité ou d’une information préalable avant de passer.

Toute décision de ce genre ne vise pas à diminuer l’amour ou le respect ; c’est plutôt un ajustement naturel pour mettre fin aux conflits et permettre aux familles d’avancer.

Le conflit familial est une situation difficile à affronter, mais avec le temps et de la patience, il peut être résolu, à condition que les deux parties soient disposées à le faire. Lis cet article pour découvrir comment notre lectrice s’est sentie humiliée par sa belle-mère lors de la fête d’anniversaire de son fils.